中金鷹（海南）安保集團(tuán)有限公司
來源：時(shí)間：2025-11-13瀏覽：126
為進(jìn)一步加強(qiáng)公司人才隊(duì)伍梯隊(duì)建設(shè)，打造政治過硬、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)干部隊(duì)伍，為保障金融安全、服務(wù)社會(huì)穩(wěn)定提供堅(jiān)實(shí)組織保障，2025年11月12日下午4:00，中金鷹（海南）押運(yùn)護(hù)衛(wèi)有限公司在第二會(huì)議室隆重召開優(yōu)秀后備干部選拔民主推薦會(huì)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層管理人員及分隊(duì)長以上管理人員參加會(huì)議，會(huì)議由人力資源部經(jīng)理王莉娜主持。
會(huì)議伊始，公司人力資源部經(jīng)理王莉娜詳細(xì)說明測評(píng)工作的具體流程、選拔標(biāo)準(zhǔn)及注意事項(xiàng)，讓參會(huì)人員全面了解后備干部的選拔條件與工作要求。
會(huì)上，公司黨支部書記、董事長周勇就民主推薦工作提出具體要求。他指出，后備干部選拔是優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的關(guān)鍵舉措，后備干部的質(zhì)量直接決定著公司未來發(fā)展的根基與保障能力。全體參會(huì)人員要以高度的政治責(zé)任感和對(duì)公司發(fā)展負(fù)責(zé)的態(tài)度，堅(jiān)持公平、公正、公開的原則，摒棄個(gè)人恩怨、不搞親疏遠(yuǎn)近，真正把政治素質(zhì)硬、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、群眾威信高、敢擔(dān)當(dāng)善作為的優(yōu)秀人才推薦出來。同時(shí)，要嚴(yán)格遵守推薦紀(jì)律，確保整個(gè)推薦過程規(guī)范有序、陽光透明。
按照會(huì)議議程，參會(huì)人員認(rèn)真填寫測評(píng)表，從政治素養(yǎng)、工作實(shí)績、群眾公認(rèn)度等多方面對(duì)候選對(duì)象進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)，測評(píng)表現(xiàn)場回收統(tǒng)計(jì)。會(huì)后，選拔工作小組組織個(gè)別談話推薦，進(jìn)一步廣泛聽取意見，確保推薦結(jié)果全面準(zhǔn)確。
此次民主推薦會(huì)的召開，標(biāo)志著公司后備干部選拔工作正式啟動(dòng)，為優(yōu)秀人才搭建了成長平臺(tái)，將為公司高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力。
（通訊員：官燕容、肖智中，拍攝：肖智中，審核 ：劉穎）
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